为借鉴基层治理先进做法，进一步提升学校后勤服务与管理的精细化、科学化水平，1月29日下午，后勤党委书记朱倬然、后勤处处长秦光宇及业务科室骨干一行12人，赴宁海路街道专题调研街道基层治理网格化模式。
调研组实地参观了街道“宁向网能量立方”服务驿站、街道便民服务中心、退役军人服务站、书画声乐舞蹈等活动功能室、社区托育点、未成年人保护站、社区党群服务中心及社区全龄食堂，直观感受了宁海路街道在网格化服务、资源整合、功能布局以及贴近群众需求方面的创新举措与扎实成效。
交流座谈中，宁海路街道党工委周新萍书记系统介绍了街道在推行网格化管理中的整体设计、运行机制、平台建设及特色项目，通过“民生九要”事项清单分享了网格化提升基层治理效能、精准服务群众、化解基层矛盾等方面的实践经验。朱倬然书记对宁海路街道的热情接待和做法分享表示感谢，并表示宁海路街道网格化管理模式体系完整、成效显著，“联盟+情感+智慧”三位一体治理模式的理念与实践对于高校后勤如何构建更加协同、高效、响应迅速的服务保障体系具有重要的启发意义。秦光宇处长及参会人员结合学校餐饮、物业、能源、医疗、幼教等具体业务，就网格化中的责任划分、监督考核、智慧化应用等问题与街道参会同志进行了深入探讨。
本次调研学习活动加强了学校后勤系统与地方先进基层治理单位的联系，为后勤工作转型发展汲取了宝贵经验。大家一致认为，要将学习到的先进理念与学校实际相结合，探索构建符合高校特点的后勤“网格化”管理新路径，不断提升校园第三方服务监管能力和水平，提升师生的体验感、获得感和安全感，为推动学校事业高质量发展提供更加坚实的后勤保障。（图文/张潇潇 审核/朱倬然）
